365之307:妄想期待。
不要期待一个人会出现在你的生命中,满足你所有的心理需求,从此你就不再寂寞了。没有这回事。
——张德芬《遇见未知的自己》
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202Y年3月24日 离开倒计时:5月/14个月 晴天 16~28C° 星期五
08:43——
我看对面一个地铁车厢的上班族、手机党,和我一样没有一个在上班的路上是开心的,不是面无表情就是一脸的面无表情。
是呀,我故意这么重复着写的。
上班族的日常就是这么百无聊赖地生成在脸上,谁也不会过问谁,今天的上班开心吗?因为这就是个不该问的问题,没有意义。若不是为了那三两碎银,谁愿意给别人打工,听无聊的人呼来喝去?
09:49——
修改了一份合作协议模板,改三次还没定稿,然后又要求发给顾问律师看看。
12:21——
另外一个合作部门的人又让外卖从后门送上公司,这也犯了现任最大的那位的忌讳,骂骂咧咧又冲着我指桑骂槐,好像只有通过骂才能把别部门的员工管理好一样。每次一个公司整得跟个菜市场一样,一个领导跟个泼妇一样。怎么会有这么没素质公司领导,还是老板娘?啊啊啊,我脑壳疼!
半个世纪的人生经验没有让她有任何改变或者成长,不幸的人生就像是咎由自取一样。她的寂寞永远是他人拯救不了的“癌症”。然后她还要拖着别人一起难受。只要别人被她整难受了,她自己就感觉好受了。所以说,相对而言,她这种状态真得是属于中老年里比较变态的心理素质。良人会自己内耗,她是想方设法消耗他人。呜呜呜,为什么会遇上这样的老板啊?
14:21——
午休也没睡好,起来人也是疲惫了一上午的状态,没过多久就要求几个中层一起去开个小会,原因是因为昨天有个连锁门店的负责人特意跑上来要求公司把她在平台上购买支出的100元/人份的钱退还给她,在那儿争论了一下午。于是我们今天下午就是要针对这个事儿,在供应商提供的产品政策上做分析和文字描述上的避坑措施。
结果几个人各执一词地辩来辩去、辩来辩去,大半个下午没吵出了所以然。争论半天,问题又回到原初。我听着头都大了。领导听着半途自己以要接待客人为由开溜了一阵,而我懵逼地听得脑袋都晕了。我这种人一直穷的原因就是对钱和数字这类东西不是那么敏感,不然我可能早发了(中途吹个牛一下)。
按照我理解的或者破案的逻辑思维很简单。原因就是我们说从供应商那里拿到最低价格的产品给到我们门店的销售终端,但结果结算时门店发觉他们没有获得最低价格结算的实利;公司说给各家门店最低价格结算,不足部分公补贴,但是最后门店一算,羊毛出在羊身上,感觉被公司欺骗了。这个认知会对企业的整体信用再打一个折扣。
公说公有理婆说婆有理。突然间觉得自己能够理解古代皇帝朝堂之上看权臣争论不休会头昏脑涨的情景。真的看着都头疼。我果然只适合做个终生的打工仔。
最后把财务会计人员也叫进来,又讨论了一个小时,终于结论承认我们确实当时定返利政策时是有错误的。
而最初提出政策疑异的是我,于是我被领导当场驳回,让我不要太替门店考虑,别人若是看不出问题,那就是没问题。所以我在领导面前已经是混到没有任何话语权的。领导说什么我都得无条件支持。人家领导说是为了给我们整个团队多赚点钱。不好吗?不好吗?我为什么每次都要第一个拆她台呢?
说的我都要感动了,我还不闭嘴?可我也是怕万一人家门店负责人知道,回去一传十十传百的,不是公司刚建立起来没三月的对外树立的诚信又被自己的不严谨毁了。
所以说,江山易改,本性难移。劝不动,也带不动!这样的公司,我真得不知道它的前途在哪儿?唉:-(!我好焦虑啊!这不眼见的真实失业日子快到了。
16:17——
拟了一份通知文件和一份取消某项目的申请函,然后盖章下发、盖章回执,又催了两次短视频平台的合作工作人员赶紧把今天的短视频做出来。
时间每分每秒都在赶,人啊每分每秒都工位上转。对了,公司所在社区街道的巡逻队伍来了,出去迎接一下他们的关心和答疑解惑。
18:00——
下班了,正好有空出来确认剩下的三个logo延伸品设计。
刚一个一个顺下来,确认最后的设计稿,结果领导又跳出来,一会儿要求元素飞机✈️改小一点,一会儿又要求设计师都去掉,一会儿要把背景颜色和字体颜色对调,一会儿要求弧线往下一点,一会儿要求一个页面里一半黑色一半金色,一会儿要求一面全黑色一面全金色,一会儿要求背景图片里的景物淡化一点,一个会儿要求整个背景景物全换成山川……唉!我还是沉默吧!
20:00——
听微信群里供应商提供的新产品的培训。那边设计群里设计师和领导还在调整,字体上移一点,再下移一点,然后修改来修改去,整个设计又没有统一性……这审美……三岁幼儿园的水平……领导喜欢就好!
22:04——
女人天天说自己很忙,一天又是想做这个又是想做那个,忙忙得天天晚上迟回家。回家躺在床上还想公司的事儿,然后就挨个交代明天一早要完成的任务。
这不,这个点叫我要通知新来的大姐明天给公司外墙拍照。拍照后发给她,她要重新定一下外墙的字体的。
——大姐啊,公司的主营项目这几天没赚钱的让人焦虑,但你折腾行政人员能改变什么运势?钱不是靠折腾自己的员工就能赚多多的。运势也不是靠让员工不停转啊转就能时来运转的。唉……让我一天叹120个气吧!无力感谁懂得啊!
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